こんにちは。アジア人材支援協同組合です。
2024年も残りわずかですね。年末年始に向けての忙しい時期ですが、2025年1月1日から変更となる労働安全衛生関係の報告書の電子申請義務化についてお知らせ致します。
2025年1月1日より、下記報告書の電子申請が義務化されます。
- 労働者死傷病報告
- 総括安全衛生管理者/安全管理者/衛生管理者/産業医の選任報告
- 定期健康診断結果報告
- 心理的な負担の程度を把握するための検査結果等報告
- 有害な業務に係る歯科健康診断結果報告
- 有機溶剤等健康診断結果報告
- じん肺健康管理実施状況報告
経過措置として、当面の間、電子申請が困難な場合は書面による報告が可能とされていますが、実習実施者・受入機関の企業の皆様はご準備の程よろしくお願い致します。